Un salarié a perdu son poste, dimanche 14 septembre, pour avoir travaillé vêtu de la tunique du club visiteur. La photo a rapidement fait le tour des réseaux sociaux et déclenché une vague de réactions.
Le derby mancunien a tourné… au scandale ! Ce, avant même le coup d’envoi. Alors que Manchester City atomisait Manchester United 3-0, ce dimanche 14 septembre en championnat d’Angleterre, un employé de buvette de l’Etihad Stadium a été surpris en train de servir des bières, vêtu du maillot de l’adversaire. L’image, reprise sur les réseaux sociaux, n’a laissé aucune marge de manœuvre au club.
Manchester City have sacked a bar worker who turned up for the Manchester derby on Sunday wearing a United shirt
Find out more ⬇️https://t.co/O3yy77jXRO#MCFC | #MUFC pic.twitter.com/7Xy4dMZqZ4
— Telegraph Football (@TeleFootball) September 15, 2025
Les supporters, furieux, ont alerté le compte officiel des Skyblues, comme le raconte le Telegraph. Manchester City a immédiatement confirmé la sanction : “Merci de nous en avoir informés. Nous confirmons que cette personne a été démise de ses fonctions.” La direction a ainsi rappelé qu’en Angleterre, l’identité d’un club se défend jusque dans les moindres détails, même derrière un bar.
Le jeune employé portait un maillot extérieur de Manchester United datant de la saison 2018-2019. Selon nos confrères, il n’a fallu qu’une photo pour que son geste, perçu comme un manque de loyauté envers City (surtout un jour de derby), lui coûte son poste.
Pendant ce temps, sur le terrain, Manchester City s’imposait grâce à un but de Phil Foden et un doublé d’Erling Haaland, enlevant enfin un derby qu’ils n’avaient pas gagné à domicile depuis trois rencontres.
Du côté de Manchester United, la situation est plus critique. Avec seulement quatre points en quatre journées, Ruben Amorim est désormais sur la sellette. Le manager portugais, fragilisé après le revers, a reconnu : “Ce n’est pas un bilan acceptable à United, mais je ne vais pas changer. Le jour où je voudrais changer de philosophie, je le ferai, sinon vous devez changer de manager.”