Le comité de discipline de l’établissement a estimé que l’infirmière a eu un comportement non professionnel et non adapté à l’hôpital Glanrhyd de Bridgend (Royaume-Uni). Cette infirmière spécialiste en santé mentale aurait eu des relations sexuelles sur son lieu de travail à plusieurs reprises. Elle aurait été prise en flagrant délit par une de ses collègues qui avait été alertée par les bruits de “coups” qu’elle a entendus à plusieurs reprises.
Kate S., infirmière spécialiste en santé mentale, a été licenciée de l’hôpital Glanrhyd de Bridgend (Royaume-Uni), après avoir été surprise par une de ses collègues en plein acte sexuel. Kate assurait une mission d’intérim en tant que responsable d’unités de soins, dans un centre de réadaptation sécurisée réservé aux hommes.
Selon les informations du Mirror, cette unité nommée Rowan accueillait par ailleurs un grand nombre de patients. “J’entendais le bureau cogner contre le mur et je les entendais tous deux faire du bruit”, explique la collègue qui l’a surprise en plein acte dans sa déposition.
L’infirmière nie les faits
Devant ces multiples accusations, Kate S. a admis avoir “entretenu une relation sans lendemain avec un collègue qui travaillait alors comme infirmier de grade 2 dans le service”, mais a nié toute relation sexuelle, affirmant que la collègue qui l’a dénoncée “inventait des histoires”. Selon le média gallois Wales Online, elle aurait cependant eu des relations à trois reprises entre mars 2021 et janvier 2022.
Arrangeant son emploi du temps pour travailler le plus souvent possible avec ce collègue, l’infirmière se serait cachée avec lui à plusieurs reprises dans une salle alors que tous les patients dormaient.
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Au-delà de ces relations, l’infirmière avait déjà été épinglée pour d’autres problèmes. Elle se serait présentée à un poste qui ne lui était pas attribué juste pour travailler avec ledit collègue. Aussi, pendant qu’elle était infirmière, elle aurait refusé d’examiner un patient présentant une éruption cutanée. Elle aurait enfin critiqué le travail administratif de ses collègues en affirmant que l’un d’eux était un “fainéant”.
Radiée du registre des infirmières
S’ajoutent à tous ces reproches d’autres entorses au règlement intérieur de l’établissement hospitalier qu’elle fréquentait. Elle a été licenciée pour faute grave et a été radiée du registre des infirmières alors qu’elle ne s’était même pas présentée à l’audience d’aptitude à exercer du Conseil des infirmières et sages-femmes (NMC).
Alisa Newman, la présidente du comité de discipline de l’établissement, a déclaré que “cette [radiation] est nécessaire pour souligner l’importance de maintenir la confiance du public dans la profession et pour envoyer au public et à la profession un message clair sur la norme de comportement requise d’une infirmière”.