Le 17 novembre, l’Athlé 632 organise une journée unique mêlant sport, emploi et inclusion des personnes handicapées.
L’Athlé 632 met en place, conjointement avec la Ligue Régionale d’Athlétisme et France Travail, “Du Stade vers l’Emploi”, une initiative innovante qui se tiendra pendant la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH). L’objectif est de rapprocher des candidats en situation de handicap et des recruteurs lors d’un job dating pas comme les autres.
Environ 50 à 70 demandeurs d’emploi et une bonne dizaine de grands employeurs locaux, sélectionnés par France Travail et susceptibles d’embaucher, se sont déjà inscrits. L’idée est de faciliter le recrutement sur des emplois de proximité, d’inciter les participants à se montrer tels qu’ils sont, en oubliant progressivement le stress lié au processus de recrutement, et de valoriser les savoir-être que la pratique sportive révèle : écoute, respect des consignes, sens du collectif et esprit d’équipe, force de proposition.
La journée s’articulera autour de trois temps forts
Une matinée durant laquelle employeurs et demandeurs se rencontreront autour d’activités sportives animées par les coachs du club, sans dévoiler qui est employeur ou demandeur
Un déjeuner convivial, toujours sous anonymat, favorisant les échanges et la détente
Une après-midi sous forme de job dating, au cours de laquelle l’anonymat sera levé pour permettre les véritables rencontres professionnelles.
Au-delà de l’événement, les organisateurs espèrent créer un déclic durable. “Nous espérons que cette journée soit le point de départ de parcours professionnels solides, précise Jean-Michel Falcou, président du club. Le sport est un formidable levier de confiance et d’inclusion.”
Un concept original qui mêle sport, convivialité et insertion professionnelle, et qui pourrait bien inspirer d’autres clubs et territoires.