{"id":126872,"date":"2026-04-03T02:10:32","date_gmt":"2026-04-03T02:10:32","guid":{"rendered":"https:\/\/pressactu.com\/?p=126872"},"modified":"2026-04-03T02:10:32","modified_gmt":"2026-04-03T02:10:32","slug":"emploi-voici-les-secteurs-qui-recruteront-le-plus-de-cadres-en-occitanie-en-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pressactu.com\/?p=126872","title":{"rendered":"Emploi\u00a0: voici les secteurs qui recruteront le plus de cadres en Occitanie en 2026"},"content":{"rendered":"<p>\n                                                                    <span class=\"article-full__chapo-label hide-on-small-only\">l&#8217;essentiel<\/span><br \/>\n                                                                L\u2019emploi des cadres se porte tr\u00e8s bien en Occitanie en 2026. L\u2019Apec vient de d\u00e9voiler les pr\u00e9visions de recrutements 2026 des entreprises de la r\u00e9gion ainsi que les secteurs et m\u00e9tiers les plus recherch\u00e9s.\n                            <\/p>\n<div rel=\"js-article-content\" data-state=\"fixed-height\" data-selection=\"disabled\">\n                                                                                                                            <!-- Pub DFP Position [outstream] --><\/p>\n<p>Le recrutement des cadres va se maintenir au beau fixe en Occitanie en 2026. Apr\u00e8s une bonne ann\u00e9e 2025 o\u00f9 l\u2019emploi r\u00e9gional des cadres a progress\u00e9 de +\u00a05\u00a0%, port\u00e9 par la bonne sant\u00e9 du secteur a\u00e9ronautique et par les m\u00e9tiers du num\u00e9rique, 2026 s\u2019annonce un excellent cru. C\u2019est ce qu\u2019il ressort du barom\u00e8tre annuel men\u00e9 par l\u2019<a href=\"https:\/\/www.apec.fr\/\" target=\"_blank\">Apec<\/a> aupr\u00e8s d\u2019un panel de 709 entreprises qui ont \u00e9t\u00e9 interrog\u00e9es sur leurs intentions de recrutements de cadres entre le 12\u00a0novembre 2025 et le 30\u00a0janvier 2026. La guerre en Iran ne devrait impacter qu\u2019\u00e0 la marge ces pr\u00e9visions d\u2019embauches, selon Cyrille Longu\u00e9p\u00e9e, la d\u00e9l\u00e9gu\u00e9e r\u00e9gionale de l\u2019Apec. &#8220;Depuis le Covid, les entreprises ont pris l\u2019habitude de naviguer dans un environnement incertain. Nous avons vu que la guerre en Ukraine il y a quatre ans n\u2019avait pas remis en cause les embauches&#8221;, explique-t-elle.<\/p>\n<p><!-- Pub DFP Position [article] --><\/p>\n<h2 class=\"txt-int\">Occitanie\u00a0: 3<sup>e<\/sup> r\u00e9gion de France pour les embauches de cadres<\/h2>\n<p>Selon les r\u00e9sultats de cette grande enqu\u00eate annuelle, les entreprises d\u2019Occitanie proc\u00e8deront au recrutement de 19\u00a0500 cadres contre 18\u00a0340 embauches en 2025. C\u2019est donc une hausse de 6\u00a0% des recrutements de cadres, apr\u00e8s une progression de 5\u00a0% en 2025 o\u00f9 18\u00a0340 cadres avaient \u00e9t\u00e9 recrut\u00e9s. Avec 1\u00a0000 postes suppl\u00e9mentaires d\u2019une ann\u00e9e sur l\u2019autre, &#8220;la dynamique est tr\u00e8s bonne pour l\u2019Occitanie, un peu \u00e0 contre-courant de la tendance nationale qui marque le pas&#8221;, analyse Cyrille Longu\u00e9p\u00e9e.<\/p>\n<p>Cette progression fait grimper l\u2019Occitanie sur le podium national des recrutements de cadres en troisi\u00e8me position, doublant ainsi pour la premi\u00e8re fois la r\u00e9gion Provence-Alpes-C\u00f4te d&#8217;Azur (19\u00a0210 cadres recrut\u00e9s en 2026), juste derri\u00e8re l\u2019\u00cele-de-France et la Nouvelle-Aquitaine.<\/p>\n<p>Au rang des explications, la nette acc\u00e9l\u00e9ration du secteur a\u00e9ronautique contribue fortement aux bons chiffres de 2026. En effet, la hausse des cadences de production d\u2019Airbus irradie non seulement toute la cha\u00eene de fournisseurs, mais \u00e9galement tous les services associ\u00e9s indirectement et l\u2019\u00e9conomie r\u00e9gionale (surtout dans l\u2019ex-Midi-Pyr\u00e9n\u00e9es) en g\u00e9n\u00e9ral par un effet de ruissellement. Les trois moteurs de l\u2019\u00e9conomie qui tirent l\u2019emploi des cadres sont\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>40\u00a0% des recrutements de cadres en Occitanie concernent le secteur des services \u00e0 haute valeur ajout\u00e9e.<\/strong> Souvent tr\u00e8s li\u00e9 aux donneurs d\u2019ordres de l\u2019a\u00e9ronautique et du spatial, il s\u2019agit des m\u00e9tiers du num\u00e9rique, de l\u2019ing\u00e9nierie, de la recherche et d\u00e9veloppement (R\u00a0&amp; D), du support informatique, des bureaux d\u2019\u00e9tudes, du conseil, mais aussi de la finance, de la banque et de l\u2019assurance. Toutes ces fonctions p\u00e8seront pour 40\u00a0% des recrutements de cadres en Occitanie en 2026.<\/li>\n<li><strong>28\u00a0% des recrutements concernent les autres services aux entreprises<\/strong> qui viennent souvent en support de la production\u00a0: transports, logistique, maintenance industrielle,\u00a0etc.<\/li>\n<li><strong>17\u00a0% des emplois de cadres seront pourvus dans l\u2019industrie<\/strong> avec une nette domination du secteur a\u00e9ronautique, mais aussi spatial, avec l\u2019essor et la croissance de nombreuses PME du NewSpace. D\u00e9sormais, le secteur industriel emploie 20\u00a0% des cadres en Occitanie contre 13\u00a0% en 2025. Cette hausse s\u2019explique par les promotions internes d\u2019agents de ma\u00eetrise \u00e0 cadres sous l\u2019effet de la nouvelle convention collective de la m\u00e9tallurgie.<\/li>\n<li>11\u00a0% des embauches seront r\u00e9alis\u00e9es par le secteur du commerce.<\/li>\n<\/ul>\n<h2 class=\"txt-int\">50\u00a0000\u00a0\u20ac bruts par an comme salaire m\u00e9dian des cadres<\/h2>\n<p>\u00c0 noter que 67\u00a0% de tous ces recrutements seront r\u00e9alis\u00e9s par des TPE et PME et \u00e0 33\u00a0% par les grands groupes et les entreprises de taille interm\u00e9diaire (ETI). Certains m\u00e9tiers sont encore jug\u00e9s p\u00e9nuriques, comme la maintenance, l\u2019\u00e9lectrotechnique ou encore les doubles comp\u00e9tences, comme les ing\u00e9nieurs d\u2019affaires ou les business d\u00e9veloppeurs. La r\u00e9mun\u00e9ration m\u00e9diane pour un cadre en Occitanie est de 50\u00a0000\u00a0\u20ac bruts par an contre 51\u00a0000\u00a0\u20ac en Nouvelle-Aquitaine et 55\u00a0000\u00a0\u20ac pour la m\u00e9diane nationale.<\/p>\n<\/p><\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/www.ladepeche.fr\/2026\/04\/02\/emploi-voici-les-secteurs-qui-recruteront-le-plus-de-cadres-en-occitanie-en-2026-13305750.php\">source<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>l&#8217;essentiel L\u2019emploi des cadres se porte tr\u00e8s bien en Occitanie en 2026. L\u2019Apec vient de d\u00e9voiler les pr\u00e9visions de recrutements 2026 des entreprises de la r\u00e9gion ainsi que les secteurs et m\u00e9tiers les plus recherch\u00e9s. Le recrutement des cadres va se maintenir au beau fixe en Occitanie en 2026. 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