{"id":111845,"date":"2025-11-27T18:02:11","date_gmt":"2025-11-27T18:02:11","guid":{"rendered":"https:\/\/pressactu.com\/?p=111845"},"modified":"2025-11-27T18:02:11","modified_gmt":"2025-11-27T18:02:11","slug":"il-traite-son-directeur-general-de-salopard-la-justice-annule-son-licenciement","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pressactu.com\/?p=111845","title":{"rendered":"Il traite son Directeur G\u00e9n\u00e9ral de &quot;salopard&quot;, la justice annule son licenciement"},"content":{"rendered":"<p>\n                                                                    <span class=\"article-full__chapo-label hide-on-small-only\">l&#8217;essentiel<\/span><br \/>\n                                                                Un pr\u00e9parateur physique d\u2019une \u00e9quipe de football a contest\u00e9 la rupture de son contrat apr\u00e8s avoir tenu des propos injurieux envers son Directeur G\u00e9n\u00e9ral. La justice a jug\u00e9 cette d\u00e9cision disproportionn\u00e9e.\n                            <\/p>\n<div rel=\"js-article-content\">\n                                                                                                                            <!-- Pub DFP Position [outstream] --><\/p>\n<p>Tout commen\u00e7ait comme un parcours classique pour ce pr\u00e9parateur physique, recrut\u00e9 pour travailler aupr\u00e8s de l\u2019\u00e9quipe premi\u00e8re d\u2019un club de football.\u00a0Mais, \u00e0 la surprise de tous, sa direction d\u00e9cide de l\u2019affecter au centre de formation, une r\u00e9organisation qu\u2019il consid\u00e8re comme une d\u00e9gradation par rapport \u00e0 son r\u00f4le initial, rapporte <a href=\"https:\/\/emploi.lefigaro.fr\/carriere-remuneration\/traiter-son-chef-de-salopard-n-est-pas-une-raison-suffisante-pour-etre-licencie-tranche-la-justice-20251125?utm_content=photo&amp;utm_term=61261101338&amp;utm_campaign=Nonli&amp;utm_medium=Social&amp;utm_source=Facebook\" target=\"_blank\">Le Figaro<\/a>.<\/p>\n<p><!-- Pub DFP Position [article] --><\/p>\n<p>Face \u00e0 cette d\u00e9cision qu\u2019il juge injuste, le salari\u00e9 exprime sa frustration. Dans un \u00e9change avec le Directeur G\u00e9n\u00e9ral, il laisse \u00e9chapper des mots forts. Il va jusqu\u2019\u00e0 reprocher \u00e0 ses sup\u00e9rieurs un &#8220;comportement que je qualifierais de salopard&#8221;. Il enregistre aussi l\u2019\u00e9change avec son DG \u00e0 son insu.<\/p>\n<h2 class=\"txt-int\">Le CDD rompu<\/h2>\n<p>Pour l\u2019employeur, ce comportement constitue une faute grave. Le CDD est rompu par anticipation, et le litige prend le chemin des tribunaux. Mais la Cour de cassation va juger autrement. Selon la haute juridiction, les propos, bien qu\u2019excessifs, n\u2019ont \u00e9t\u00e9 adress\u00e9s qu\u2019au Directeur G\u00e9n\u00e9ral et n\u2019ont pas \u00e9t\u00e9 rendus publics. De plus, ils interviennent dans un contexte de contestation d\u2019une modification impos\u00e9e du contrat, et l\u2019enregistrement clandestin, qui n\u2019a finalement pas \u00e9t\u00e9 produit au proc\u00e8s, ne constitue pas en soi une faute grave. Une d\u00e9cision qui pourrait faire jurisprudence.<\/p>\n<\/p><\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/www.ladepeche.fr\/2025\/11\/27\/il-insulte-son-directeur-generale-de-salopard-la-justice-annule-son-licenciement-13077638.php\">source<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>l&#8217;essentiel Un pr\u00e9parateur physique d\u2019une \u00e9quipe de football a contest\u00e9 la rupture de son contrat apr\u00e8s avoir tenu des propos injurieux envers son Directeur G\u00e9n\u00e9ral. La justice a jug\u00e9 cette d\u00e9cision disproportionn\u00e9e. Tout commen\u00e7ait comme un parcours classique pour ce pr\u00e9parateur physique, recrut\u00e9 pour travailler aupr\u00e8s de l\u2019\u00e9quipe premi\u00e8re d\u2019un club de football.\u00a0Mais, \u00e0 la [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":111846,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[74],"tags":[],"coauthors":[77],"class_list":["post-111845","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-economie"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/111845","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=111845"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/111845\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/111846"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=111845"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=111845"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=111845"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/pressactu.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcoauthors&post=111845"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}