{"id":104424,"date":"2025-09-26T00:47:54","date_gmt":"2025-09-26T00:47:54","guid":{"rendered":"https:\/\/pressactu.com\/?p=104424"},"modified":"2025-09-26T00:47:54","modified_gmt":"2025-09-26T00:47:54","slug":"certains-de-nos-clients-vont-mourir-avec-nous-reclassement-ou-reprise-collective-les-salaries-de-gerstube-mobilises-pour-sauver-leur-avenir","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pressactu.com\/?p=104424","title":{"rendered":""Certains de nos clients vont mourir avec nous": reclassement ou reprise collective, les salari\u00e9s de Gerstube mobilis\u00e9s pour sauver leur avenir"},"content":{"rendered":"

\n l’essentiel<\/span>
\n Face \u00e0 la fermeture et au plan social annonc\u00e9 de Gerstube, les employ\u00e9s de l\u2019entreprise vicoise explorent des pistes de reclassement et n\u2019excluent pas une reprise collective de l\u2019activit\u00e9.\n <\/p>\n

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Dans l\u2019attente de r\u00e9ponses claires sur leur avenir, les salari\u00e9s de Gerstube s\u2019organisent pour reprendre l\u2019activit\u00e9, soit individuellement, soit de mani\u00e8re collective.<\/p>\n

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Le lundi 22\u00a0septembre, Baptiste Allain\u00e9, le PDG du groupe Alfiplast, auquel appartient Gerstube, a re\u00e7u les \u00e9lus CSE et d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s syndicaux pour leur pr\u00e9senter les documents du plan de sauvegarde de l\u2019emploi (PSE). Pas un mot n\u2019a filtr\u00e9 sur les solutions \u00e9voqu\u00e9es\u00a0: les parties pr\u00e9sentes sont tenues \u00e0 la confidentialit\u00e9. “Nous avons \u00e0 pr\u00e9sent deux mois au maximum pour \u00e9changer, et \u00e9quilibrer au mieux le PSE”, explique un syndicaliste.<\/p>\n

Forum de l\u2019emploi Gerstube<\/h2>\n

\u00c0 l\u2019issue de cet entretien, Baptiste Allain\u00e9 a tenu un entretien avec l\u2019ensemble des salari\u00e9s pr\u00e9sents, dans une salle de la mairie de Vic-Fezensac. “Apr\u00e8s 6 mois de silence, cet \u00e9change \u00e9tait n\u00e9cessaire, glisse le maire, Barbara Neto. Le calendrier pr\u00e9voit une r\u00e9union avec le PDG lundi prochain, le 29\u00a0septembre. La commune se tient \u00e0 la disposition des salari\u00e9s s\u2019ils veulent organiser un forum sp\u00e9cifique.”<\/p>\n

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C\u2019est l\u2019ambition du d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical CGT, qui pr\u00e9pare un rendez-vous ce mardi 30\u00a0septembre \u00e0 17\u00a0h\u00a030 pour ses coll\u00e8gues, gr\u00e2ce \u00e0 l\u2019aide des RH des Canards d\u2019Auzan. “J\u2019ai re\u00e7u des contacts d\u2019entreprises qui pourraient proposer des postes, d\u00e9clare le syndicaliste. J\u2019ai propos\u00e9 un petit forum r\u00e9serv\u00e9 aux salari\u00e9s, comme \u00e7a, tout le monde est pr\u00e9sent au m\u00eame endroit au m\u00eame moment.” Pas d\u2019embauche mardi. Il s\u2019agit de prendre contact, d\u2019\u00e9tudier les formations possibles,\u00a0etc. Le 3e forum de l\u2019emploi de Vic-Fezensac se d\u00e9roulera ensuite le 14\u00a0octobre.<\/p>\n

Fermeture pas in\u00e9luctable<\/h2>\n

Mais d\u2019autres pistes pourraient appara\u00eetre. “J\u2019ai compris que l\u2019\u00e9ventualit\u00e9 d\u2019une reprise de Gerstube par les salari\u00e9s a \u00e9t\u00e9 \u00e9voqu\u00e9e, confie Barbara Neto. Si quoi que ce soit se d\u00e9cante en ce sens, la communaut\u00e9 de communes sera l\u00e0 pour accompagner.”<\/p>\n

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Certains salari\u00e9s consid\u00e8rent que la fin de Gerstube n\u2019est pas in\u00e9luctable. “La direction n\u2019a pas tenu compte des propositions des \u00e9lus, notamment pour le terrain, la construction, d\u00e9taille Lucas*. Beaucoup de nos clients d\u00e9pendaient de notre production, parce qu\u2019ils ne commandent pas des volumes qui int\u00e9ressent les gros industriels du plastique. Nos concurrents ne fabriquent pas de petites ou moyennes s\u00e9ries. Certains de nos clients vont mourir avec nous, ou devoir se r\u00e9adapter \u00e0 d\u2019autres technologies, parce qu\u2019ils ne sont pas pris en compte.”<\/p>\n

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\n \"Les
\n Les salari\u00e9s de Gerstube ont d\u00e9fil\u00e9 le 18\u00a0septembre \u00e0 Auch.<\/span>
\n DDM – SEBASTIEN LAPEYRERE<\/span>
\n <\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n

Le PDG de l\u2019entreprise a avanc\u00e9 des arguments devant les salari\u00e9s pour justifier la fermeture, sans convaincre tout le monde. “Il nous a expliqu\u00e9 qu\u2019il ne trouve pas d\u2019assurance, pas de partenaires financiers, pas de carnet de commandes, \u00e9num\u00e8re Lucas. Mais il ne fait que parler. Il ne pr\u00e9sente aucun document.”<\/p>\n

\u00c0 l\u2019issue de la r\u00e9union de lundi, les salari\u00e9s ont d\u00e9cid\u00e9 de se r\u00e9unir autour de la table le 2\u00a0octobre, avec tous les acteurs, les \u00e9lus, la direction et des assureurs. “Les \u00e9lus se sont engag\u00e9s \u00e0 nous soutenir et \u00e0 nous proposer des solutions, confie un repr\u00e9sentant syndical. Il y a des perspectives.”<\/p>\n